Luo Yadong, Yi Liu, Leinan Zhang, and Ying Huang. A 鲾科 of control mechanisms and effects on channel cooperation in China [J]. Journal of the Academy of Marketing Science. 2011, 39（2）：307-326. （SSCI）
Liu Yi, Yuan Li，and Leinan Zhang. Control Mechanisms across a Buyer-Supplier Relationship Quality Matrix [J]. Journal of Business Research. 2010，63（1）：3-12. （SSCI）.
Zhang Leinan. Coopetition Paradox and Relational Satisfaction: The Moderate Role of Contract. 2014, International Conference of Asian Marketing Association, Sogang University, Korea.
Zhang Leinan, Yonggui Wang, Jiaqi Xue. How to Benefit from the Copetetion Behavior form Rural Market of China: A Multilevel Empirical Study from BOP Perspective. 2012, American 推销理论 Association Winter Conference, St. Petersburg, Florida, USA.
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张磊楠，男，管理学博士，现任对外经济贸易大学国际商学院营销学系教授，曾任贵州研究院院长。
教育背景
2004.9-2010.7，西安交通大学管理学院，硕博连读，管理学博士学位；
2000.9-2004.7，西安邮电大学经管学院，本科，管理学学士。
工作经历
2016年至今，对外经济贸易大学国际商学院，副教授，EDP中心主任
2010年-2015年，对外经济贸易大学国际商学院，讲师
2012及2015年，在香港城市大学商学院做两次为期三个月的访问学者
2012年至今，对外经贸大学企业声誉研究中心副主任
教授课程
本科：销售与客户关系管理、营销学原理、营销学概论
研究生：品牌管理、营销管理、营销模式创新、互联网营销
研究领域
营销战略、服务营销、国际营销、网络营销和品牌营销
主要研究项目
主持或参与国家自科基金、国家社会科学基金、教育部社科基金等项目22项。
国家自然科学基金项目，渠道竞合行为、控制机制和关系结果：基于松散耦合理论的实证研究，2012/01-2014/12，主持人
教育部人文社科研究项目，网络渠道情境下制造商渠道冲突治理机制研究，2016/01-2017/12，主持人
北京市社科项目，基于首都城市战略定位的北京零售业商业模式创新研究，2014/09-2015/08，主持人
校级社科项目，基于电子渠道的零售商业模式创新，2015/07-2016/06，主持人
校级社科项目，天佑德酒国际市场拓展的多渠道策略研究，2015/04-2015/12，主持人
校级社科项目，中国企业海外营销资产与国际化绩效提升：基于3L框架的分析，2013/07-2017/12，主持人
校级社科项目，渠道成员间竞合行为形成机制研究，2010/12-2011/12，主持人
国家自然科学基金项目，基于信息更新的需求不确定环境下的供应链柔性策略研究，2016/01-2019/12，主要成员
国家自然科学基金项目，线上渠道交互对线下渠道绩效的影响：基于双路径的理论和实证研究，2015/01-2018/12，主要成员
国家自然科学基金项目，新兴市场企业并进型对外直接投资的多层面影响因素与绩效研究：基于组织并行视角，2015/01-2018/12，主要成员
国家自然科学基金项目，“地球人”兼“当地人”：消费者全球当地导向对文化杂合产品评价的影响，2015/01-2018/12，主要成员
国家自然科学基金项目，基于市场结构的竞争环境中供应链制造柔性的协调运作研，2012/01-2016/12，主要成员
国家自然科学基金项目，基于服务主导逻辑的供应链导向：维度构建、驱动因素和对绩效的作用机制，2012/01-2014/12，主要成员
国家自然科学基金项目，基于结构性质的需求依赖价格的供应链合同模型研究，2012/01-2014/13，主要成员
国家自然科学基金项目，海尔、联想等来自发展中国家的全球品牌如何被发达国家消费者接受？消费者全球-当地认同的影响作用研究，2012/01-2014/14，主要成员
国家社会科学基金项目，制造商在产业转型中的电子渠道治理机制研究，2013/01-2016/12，主要成员
教育部人文社科研究项目，提升中国产品海外形象研究，2013/01-2016/13，主要成员
教育部人文社科研究项目，和而不同与组织有效性：对组织冲突管理的系统化研究，2013/01-2016/14，主要成员
北京市自科项目，考虑现货市场交易和不完全需求信息更新下的供应期权合同研究，2014/01-2015/06，主要成员
北京市社科项目，北京市企业协同创新能力与支撑体系研究，2013/11-2015/11，主要成员
校级社科项目，中国工程公司在国际项目中的供应商管理，2015/04-2015/12，主要成员
校级社科项目，中国企业国际化经营能力研究——基于供应链全球化的视角，2013/07-2017/12，主要成员
主要研究成果
在国内外知名期刊发表论文多篇，具体如下：
Luo Yadong, Yi Liu, Leinan Zhang, and Ying Huang. A 鲾科 of control mechanisms and effects on channel cooperation in China [J]. Journal of the Academy of Marketing Science. 2011, 39（2）：307-326. （SSCI）
Liu Yi, Yuan Li，and Leinan Zhang. Control Mechanisms across a Buyer-Supplier Relationship Quality Matrix [J]. Journal of Business Research. 2010，63（1）：3-12. （SSCI）.
聂佳佳，王拓，赵映雪，张磊楠. 碳排放约束下再制造闭环供应链回收策略[J]. 管理工程学报，2015，3:249-256.
张磊楠，王永贵，张欣. 营销渠道成员间竞合行为测量模型研究：量表开发与效度检验[J]. 南京社会科学, 2014,04: 30-37.
王良，刘益，张磊楠. 转型业务流程外包中企业间竞合关系类型、知识共享与创新绩效关系研究[J]. 科技进步与对策,2013,07:84-89.
薛佳奇，刘婷，张磊楠. 制造企业服务导向与创新绩效：一个基于顾客互动视角的理论模型[J]. 华东经济管理,2013,08:78-82.
薛佳奇，刘益，张磊楠. 竞争关系下制造商专项投资对分销商机会主义行为的影响[J]. 管理评论，2011，23（9）：76-85.
张磊楠，刘益，赵阳. 组织文化刚性测量及评价[J]. 统计与决策，2009，（22）：165-166.
张磊楠，刘益，赵阳. 交易伙伴间关系满意与知识转移[J]. 情报杂志，2009，28（12）：38-41.
张磊楠，刘益，赵阳 组织文化刚性产生根源及影响机制研究[J]. 现代管理科学，2009，（10）：81-85.
赵阳，刘益，张磊楠. 市场导向，渠道协调机制与知识获取的影响作用研究[J]. 科技进步与对策，2010，29（3）：109-111.
赵阳，刘益，张磊楠. 战略联盟控制机制、知识共享及合作绩效关系研究[J]. 科学管理研究，2009，27（6）：51-54.
Zhang Leinan. Coopetition Paradox and Relational Satisfaction: The Moderate Role of Contract. 2014, International Conference of Asian Marketing Association, Sogang University, Korea.
李瑶，张磊楠，陶蕾，杨翩翩. 如何利用社会关系来有效控制机会主义风险——基于外部环境不确定性的调节作用研究. 营销科学学报年会，2014。
薛佳奇，张磊楠. 克服社会资本对营销渠道绩效的消极作用：控制机制和吸收能力的调节作用. 营销科学学报年会，2014。
薛佳奇，刘婷，张磊楠. 制造企业的服务导向、互动方式与新产品绩效间的关系。营销科学学报年会，2011。
Zhang Leinan, Yonggui Wang, Jiaqi Xue. How to Benefit from the Copetetion Behavior form Rural Market of China: A Multilevel Empirical Study from BOP Perspective. 2012, American 推销理论 Association Winter Conference, St. Petersburg, Florida, USA.
薛佳奇；刘婷；张磊楠. 制造企业的服务导向、互动方式与新产品绩效间的关系，2011年JMS年会.
张磊楠，刘益，杨倩 组织文化刚性影响机制研究，天津市，2009年JMS年会.
张磊楠，刘益 不同关系满意类型下控制机制使用差异研究，获JMS年会博士生论坛二等奖，西安市，2008年JMS年会.
张磊楠. 营销渠道成员间竞合行为形成机制及作用效果研究. 中国人民大学出版社, 北京， 2014年03月.
获奖情况：
2015年，获对外经济贸易大学2014-2015年度优秀班主任称号
2014年，获对外经济贸易大学青年教师基本功大赛二等奖及最佳教案奖
2014年，获2013-2014学年度本科“双语教学模范奖”
2013年，获对外经济贸易大学2012-2013年度优秀班主任称号
2012年，获2011-2012年度本科“教学新秀奖”
2008年，获《营销科学学报》年会博士生论坛二等奖
参考资料